工作地点变更到外地要求重签合同，该怎么办？
缙云县律师网
2025-04-20
不愿签外地合同可协商。依据《劳动合同法》，岗位变动需双方协商，变更合同内容。不及时处理可能导致劳动关系紧张，甚至被解雇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不想签外地合同可如此处理：1.与用人单位协商，表达对工作地点变更的顾虑，尝试寻求解决方案。2.若协商无果，可拒绝重签，同时准备好相关证据，以防后续可能出现的劳动纠纷。3.关注公司后续行动，如有不当解雇等行为，及时寻求法律援助，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可协商或拒绝并说明理由。选择协商时，应与用人单位沟通岗位变动细节；选择拒绝时，需明确表达个人意愿并说明不接受的原因。
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