但某某不受理，怎么办？

您的情况可以考虑向劳动监察部门投诉。依据《劳动法》和《社会保险法》，劳动监察部门有权监督、检查用人单位缴纳社保情况，对于不交社保的公司，可责令其改正。若公司不为员工缴纳社保，将影响您的社保权益，严重时可能导致退休无法领取养老金等不良后果。
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常见处理方式有：与公司协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。首先尝试与公司人力资源部门沟通协商；若协商无果，则向当地劳动监察部门投诉；若仍无法解决，可考虑提起劳动仲裁，甚至诉讼。
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处理方式如下：1.与公司协商：直接与公司人力或相关负责人沟通，了解不受理原因，尝试解决。2.向劳动监察：若公司拒绝，可向劳动监察部门提交投诉材料，请求介入调查。3.法律途径：协商与投诉均无果，可准备相关证据，提起劳动仲裁；必要时可诉讼。