标准工时外加班有加班费。依据《劳动法》，日常加班工资不低于150%，休息日加班无补休则不低于200%。不及时支付加班费，可能面临劳动仲裁和法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫加班费处理通常有两种方式：一是按法律规定支付加班费，二是安排补休。选择方式需根据单位实际情况和劳动者意愿，确保合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫标准工时外加班应支付加班费。具体操作：1. 日常加班，按工资150%支付；2. 休息日加班，先安排补休，不能补休则按200%支付；3. 法定节假日加班，按300%支付。需确保及时足额支付，避免法律纠纷。
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