公司不发停工留薪期薪资，您有权维权。依据《劳动合同法》等，公司应支付停工留薪期工资，不支付将损害您的合法权益，可能导致经济困难及劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理公司不发停工留薪期薪资，常见方式有投诉、调解、仲裁、诉讼。建议先与公司沟通，无果后向劳动行政部门投诉，或申请调解；仍无法解决则申请仲裁，最后可考虑诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不发停工留薪工资，应这样处理：1. 与公司协商，要求支付；2. 协商无果，向劳动行政部门投诉，并提供相关证据；3. 或向劳动争议调解委员会申请调解，达成调解协议；4. 调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及证据；5. 对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
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